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我公司顺利通过职业健康安全管理体系GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007认证
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- 发布时间:2017-10-24 16:07
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【概要描述】2017年10月14日泰安巨菱钻探装备有限责任公司顺利通过职业健康管理体系GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007认证! 职业健康安全管理体系(Occupation Health Safety Management System.英文简写为“OHSMS”)职业健康安全管理体系是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式,它与ISO9000和ISO14000等标准体系一并被称为“后由来工业化时代的管理方法”。职业健康安全管理体系产生的主要原因是企业自身发展的要求。随着企业规模扩大和生产集约化程度的提高,对企业的质量管理和经营模式提出了更高的要求。企业必须采用现代化的管理模式,使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、规范化和法制化。 公司通过职业健康安全管理体系的认证,对企业有一下作用: 1.为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段; 2.有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行; 3.使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为,提高职业健康安全管理水平; 4.有助于消除贸易壁垒; 5.对企业产生直接和间接的经济效益; 6.将在社会上树立企业良好的品质和形象。
我公司顺利通过职业健康安全管理体系GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007认证
【概要描述】2017年10月14日泰安巨菱钻探装备有限责任公司顺利通过职业健康管理体系GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007认证!
职业健康安全管理体系(Occupation Health Safety Management System.英文简写为“OHSMS”)职业健康安全管理体系是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式,它与ISO9000和ISO14000等标准体系一并被称为“后由来工业化时代的管理方法”。职业健康安全管理体系产生的主要原因是企业自身发展的要求。随着企业规模扩大和生产集约化程度的提高,对企业的质量管理和经营模式提出了更高的要求。企业必须采用现代化的管理模式,使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、规范化和法制化。
公司通过职业健康安全管理体系的认证,对企业有一下作用:
1.为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段;
2.有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行;
3.使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为,提高职业健康安全管理水平;
4.有助于消除贸易壁垒;
5.对企业产生直接和间接的经济效益;
6.将在社会上树立企业良好的品质和形象。
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2017年10月14日泰安巨菱钻探装备有限责任公司顺利通过职业健康管理体系GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007认证!
职业健康安全管理体系(Occupation Health Safety Management System.英文简写为“OHSMS”)职业健康安全管理体系是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式,它与ISO9000和ISO14000等标准体系一并被称为“后由来工业化时代的管理方法”。职业健康安全管理体系产生的主要原因是企业自身发展的要求。随着企业规模扩大和生产集约化程度的提高,对企业的质量管理和经营模式提出了更高的要求。企业必须采用现代化的管理模式,使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、规范化和法制化。
公司通过职业健康安全管理体系的认证,对企业有一下作用:
1.为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段;
2.有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行;
3.使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为,提高职业健康安全管理水平;
4.有助于消除贸易壁垒;
5.对企业产生直接和间接的经济效益;
6.将在社会上树立企业良好的品质和形象。
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